Text copied to clipboard!
Tytuł
Text copied to clipboard!Wiceprezes ds. Sprzedaży i Marketingu
Opis
Text copied to clipboard!
Poszukujemy Wiceprezesa ds. Sprzedaży i Marketingu, który będzie odpowiedzialny za opracowanie i wdrożenie kompleksowej strategii sprzedażowej oraz marketingowej naszej organizacji. Osoba na tym stanowisku będzie zarządzać zespołami sprzedaży i marketingu, wyznaczać cele, monitorować wyniki oraz dbać o rozwój relacji z kluczowymi klientami i partnerami biznesowymi. Wiceprezes ds. Sprzedaży i Marketingu będzie również analizować trendy rynkowe, identyfikować nowe możliwości biznesowe oraz współpracować z innymi działami firmy w celu osiągnięcia założonych celów. Do głównych obowiązków należeć będzie także budowanie silnej marki firmy, wdrażanie innowacyjnych rozwiązań marketingowych oraz optymalizacja procesów sprzedażowych. Kandydat powinien posiadać doświadczenie w zarządzaniu zespołami, umiejętność strategicznego myślenia oraz doskonałe zdolności komunikacyjne. Oczekujemy również znajomości nowoczesnych narzędzi marketingowych, analizy danych oraz umiejętności negocjacyjnych. Wiceprezes ds. Sprzedaży i Marketingu będzie raportować bezpośrednio do Zarządu i współtworzyć długoterminową wizję rozwoju firmy. Jeśli jesteś osobą ambitną, nastawioną na osiąganie wyników i chcesz mieć realny wpływ na rozwój organizacji, zapraszamy do aplikowania na to stanowisko.
Obowiązki
Text copied to clipboard!- Opracowywanie i wdrażanie strategii sprzedażowej i marketingowej
- Zarządzanie zespołami sprzedaży i marketingu
- Wyznaczanie i monitorowanie celów sprzedażowych
- Analiza rynku i identyfikacja nowych możliwości biznesowych
- Budowanie i utrzymywanie relacji z kluczowymi klientami
- Współpraca z innymi działami firmy
- Optymalizacja procesów sprzedażowych
- Wdrażanie innowacyjnych rozwiązań marketingowych
- Raportowanie wyników do Zarządu
- Budowanie silnej marki firmy
Wymagania
Text copied to clipboard!- Wykształcenie wyższe (preferowane kierunki: marketing, zarządzanie, ekonomia)
- Minimum 7 lat doświadczenia w sprzedaży i marketingu
- Doświadczenie w zarządzaniu zespołem
- Umiejętność strategicznego myślenia
- Znajomość nowoczesnych narzędzi marketingowych
- Bardzo dobre zdolności komunikacyjne i negocjacyjne
- Umiejętność analizy danych i wyciągania wniosków
- Znajomość języka angielskiego na poziomie zaawansowanym
- Orientacja na realizację celów
- Kreatywność i innowacyjność
Potencjalne pytania na rozmowie
Text copied to clipboard!- Jakie doświadczenie posiadasz w zarządzaniu zespołem sprzedażowym?
- Jakie narzędzia marketingowe wykorzystujesz w codziennej pracy?
- Opisz sytuację, w której wdrożyłeś/aś innowacyjne rozwiązanie marketingowe.
- Jakie są Twoje największe osiągnięcia w zakresie sprzedaży?
- Jak radzisz sobie z analizą danych i podejmowaniem decyzji na ich podstawie?
- Jakie strategie stosujesz, aby budować długotrwałe relacje z klientami?
- Jak motywujesz zespół do osiągania wyznaczonych celów?
- Jakie są Twoje oczekiwania względem rozwoju firmy na tym stanowisku?
